Rolle
Über Octiv
Octiv ist ein lustiges, dynamisches und globales Unternehmen, das in der Fitnessbranche für Furore sorgt! Unsere Mission ist es, das Leben von mehr Menschen durch Fitness zu verändern, indem wir es durch innovative Technologie zugänglich machen. Wir bieten eine leistungsstarke Software für die Verwaltung von Fitnessstudios, die Fitnessunternehmen zum Erfolg verhilft, wobei der Schwerpunkt auf Einfachheit, Automatisierung und Wachstum liegt.
Bei Octiv setzen wir auf eine flexible Arbeitskultur, Kreativität und die Leidenschaft, Fitnessstudios dabei zu helfen, ihr volles Potenzial auszuschöpfen. Wenn Sie Teil eines Teams sein wollen, das die Fitnessbranche verändert und dabei Spaß hat, dann passen Sie genau zu uns!
Über die Rolle
Wir suchen einen Digital Marketer (m/w) auf mittlerer Ebene mit mehr als 4 Jahren Erfahrung zur Unterstützung unserer digitalen Gesamtstrategie, vom E-Mail-Marketing bis zur Optimierung von Landing Pages und Analysen. Diese Rolle ist ideal für jemanden, der sich in einem schnelllebigen Umfeld wohlfühlt und Spaß daran hat, mehrere Aspekte des digitalen Marketings zu verwalten.
Zu Ihren Aufgaben gehören unter anderem
- Entwicklung und Verwaltung digitaler Kampagnen über mehrere Kanäle (E-Mail, soziale Netzwerke, PPC).
- Optimieren Sie Landing Pages, um die Konversionsraten zu verbessern.
- Überwachung der Kampagnenleistung und Erstellung detaillierter Berichte.
- Enge Zusammenarbeit mit den SEO- und Content-Teams zur Abstimmung der Strategien.
Der ideale Kandidat für diese Rolle verfügt über die folgenden Qualitäten
- Erfahrung: 4+ Jahre im digitalen Marketing mit Schwerpunkt auf bezahlten und organischen Kanälen.
- Technische Fertigkeiten: Beherrschung von Google Analytics, HubSpot und WordPress.
- Strategische Fähigkeiten: Erfahrung in der Planung und Durchführung von integrierten digitalen Kampagnen.
- Soft Skills: Ausgeprägte Kommunikations-, Kreativitäts- und Projektmanagementfähigkeiten.
- Zertifizierungen (optional): HubSpot- oder Google Analytics-Zertifizierung ist ein Plus.
- Sprachkenntnisse (fakultativ): Französisch- und/oder Deutschkenntnisse wären von Vorteil, sind aber nicht zwingend erforderlich.
Was wir anbieten
- Ein positives, spannendes, leistungsorientiertes Arbeitsumfeld
- Ein dynamisches und aufgeschlossenes Team mit einer gemeinsamen Vision
- Fortlaufende Schulungen und Mentoring
- Direkte Kommunikationskanäle
- Raum für persönliche und berufliche Entwicklung
- Arbeit in einem schnell wachsenden Unternehmen mit internationalen Kunden
- Hauptsitz in Kapstadt CBD mit einer gemischten Wohn-/Bürostruktur
- Eine ausgewogene Teamkultur, die Wert auf kontinuierliches Lernen, zwischenmenschliche Beziehungen und eine gesunde Lebensweise legt
