Rôle
Ce que vous ferez
OCTIV est une société dynamique et innovante de logiciels (SaaS) qui propose un logiciel complet de gestion de la condition physique, soutenu par des humains heureux de pouvoir aider. Nous sommes fiers de notre approche centrée sur le client, en veillant à ce que chaque interaction avec nos clients soit une expérience positive et mémorable. Dans le cadre de notre croissance, nous sommes à la recherche d'une personne passionnée et enthousiaste.
Le directeur financier gérera et contrôlera les aspects financiers de l'entreprise. Au fur et à mesure que notre entreprise s'est développée, il est devenu essentiel de rationaliser nos processus financiers et comptables afin d'évoluer et d'offrir à nos clients une expérience de facturation transparente. Une autre partie importante du rôle consiste à garantir des pratiques comptables saines, une bonne gouvernance d'entreprise et des rapports précis à l'intention de la direction et des actionnaires.
Nous sommes prêts à faire passer notre entreprise au niveau supérieur du point de vue financier et nous avons besoin de notre directeur financier pour soutenir ces efforts au fur et à mesure de la croissance de l'entreprise.
Vos responsabilités sont les suivantes
- Superviser la préparation et l'exécution de nos processus de facturation de fin de mois
- Interaction constante avec les équipes de vente, d'intégration et de gestion des comptes pour s'assurer que les clients sont facturés correctement.
- Interactions avec les clients pour les questions relatives aux comptes et au recouvrement des créances
- Gérer les budgets de l'entreprise et être responsable du chargement des paiements sur notre banque en ligne.
- Être le point de contact avec notre cabinet comptable, afin d'assurer l'exactitude des comptes de gestion, des calculs fiscaux et de l'AFS.
- être responsable de la collecte et du téléchargement de toutes les factures pour une bonne conservation des données
- Administration de la conformité de la CIPC et du SARS
- Gestion des salaires et des congés
- Embarquement et débarquement du personnel nouveau et sortant
- Efforts proactifs pour affiner les processus susmentionnés dans le but de rationaliser nos activités
Le candidat idéal pour ce poste possède les qualités suivantes
- Expérience préalable en comptabilité/tenue de livres
- CA qualifié de préférence, mais pas obligatoirement
- Capacité à mener plusieurs tâches de front et à jongler avec plusieurs responsabilités simultanément.
- Solides compétences en matière de communication écrite et orale
- Excellentes capacités d'organisation et souci du détail
- Personnalité engageante dotée de solides compétences en matière de communication et de QE
- Un fort désir de travailler dans un espace SaaS à forte croissance
- Flexible au changement et prêt à s'adapter à de nouveaux processus
- Volonté d'apprendre et de partager les compétences avec les membres de l'équipe
- Avoir l'esprit d'équipe
- Enthousiasme pour la santé et le fitness - parce que nous vivons notre marque !
Ce que nous offrons
- Un environnement de travail positif, passionnant et axé sur les performances
- Une équipe dynamique et ouverte d'esprit avec une vision commune
- Formation continue et mentorat
- Canaux de communication directe
- Espace pour le développement personnel et professionnel
- Travailler dans une entreprise à croissance rapide avec des clients internationaux
- Siège social dans le quartier des affaires du Cap avec une structure hybride maison/bureau
- Une culture d'équipe équilibrée qui valorise l'apprentissage continu, les relations humaines et un mode de vie sain
- Rémunération R35-60k pm CT en fonction de l'expérience et de la capacité temporelle